某公司决定提前解散，并对员工进行安置。在安置过程中，往往忽视工会的注销、及财产清算管理、工会会员的会籍等问题，在此介绍如下：

《基层工会法人登记管理办法》第三条规定，基层工会经审查登记，领取赋有统一社会信用代码的《工会法人资格证书》，取得法人资格，依法独立享有民事权利，承担民事义务。因此，作为基层工会的公司工会，领取《工会法人资格证书》后，依法具有独立法人资格，与公司是平等关系，不是公司的内设部门。因此，在公司解散的情况下，公司工会也应依法撤销。

1、公司工会的撤销

（1）撤销前应向上一级工会报告：《工会法》第十三条第二款规定，基层工会所在的用人单位终止或者被撤销，该工会组织相应撤销，并报告上一级工会。但是前述规定并未明确何时向上一级工会报告。实践中，工会最好在知晓公司解散决定后及时向上一级工会报告，听取上一级工会关于公司工会的财产清查、注销工作的指导意见。这里应注意的是，因为公司解散、员工安置过程中，公司工会是公司与员工之间沟通的桥梁，公司的安置方案等事宜还是要听取公司工会的意见，公司工会也会将公司、员工各自的意见向对方进行反馈，因此撤销工会的准备工作可以在员工离职前进行，但是工会撤销的时间节点最好在员工安置工作结束后。

（2）财产清查以及移交工作：根据《中国工会章程》第四十一条的规定，任何单位和个人不得侵占、挪用和任意调拨工会经费、资产；工会组织撤销或者解散的，其经费、资产由上级工会处置。因此，工会财产独立于公司资产，在公司工会撤销的，应对工会经费、资产进行清查并交由上级工会处置。

（3）申请注销登记：根据《基层工会法人登记管理办法》第二十二条的规定，公司工会的注销程序如下：①取得工会法人资格的基层工会因所在单位终止、撤销等原因相应撤销的，应当自撤销之日起三十日内，向登记管理机关申请注销登记；②提交工会法人注销登记申请表、上级工会同意撤销的文件或向上级工会备案撤销的文件，以及该基层工会经费、资产清理及债权债务完结的证明等材料；③登记管理机关自受理注销登记申请之日起十五日内完成审查登记，收回《工会法人资格证书》。

2、工会会员的会籍的转移工作

公司工会撤销时，还涉及工会会员会籍的处理。根据《工会会员会籍管理办法》第三条、第十九条的规定，工会会员会籍管理，随劳动（工作）关系流动而变动，会员劳动（工作）关系在哪里，会籍就在哪里，实行一次入会、动态接转。公司关闭或破产的，可将工会会员的会籍转至其居住地的乡镇（街道）或村（社区）工会；本人重新就业后，则由其本人及时与新用人单位接转会员会籍。

各地工会对于基层工会撤销的具体要求可能稍有不同，因此公司工会在撤销前，应及时向上一级工会了解其具体要求，以便顺利、及时完成公司工会的撤销工作。